THÔNG TIN TUYỂN DỤNG THÁNG 6 - 2019

Quay lại Bản in Yahoo
Cỡ chữ

CÔNG TY TNHH QUỐC TẾ TYG TUYỂN DỤNG

“Nhân lực – Giá trị cốt lõi của doanh nghiệp”



I/ CHỨC DANH TUYỂN DỤNG: 

1. Nhân viên Kinh doanh (05KD/HN, HCM)

* Yêu cầu

-     Bằng cấp chuyên môn: Bằng Cao đẳng trở lên, chuyên ngành Kinh tế, Kinh doanh, Quản trị kinh doanh.

-     Kỹ năng tin học: Sử dụng thành thạo Word, Excel, Internet.

-     Kỹ năng ngoại ngữ: ưu tiên ứng viên biết tiếng Anh

-     Kinh nghiệm làm việc: ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực bán hàng.

-     Phẩm chất đạo đức: Trung thực, cẩn thận, chăm chỉ, hợp tác, ngăn nắp, tận tâm, tự giác, dám chịu trách nhiệm.

-     Kỷ luật lao động: Chấp hành nghiêm chỉnh mọi nội quy và quy định; Coi trọng chất lượng và tiến độ công việc; Chịu trách nhiệm đến cùng về công việc được giao; Có nguyện vọng gắn bó lâu dài với Công ty.

-     Năng lực làm việc: Sức khỏe tốt; Am hiểu và thực hành tốt nghiệp vụ chuyên môn; Có khả năng thích ứng và chịu áp lực tốt; Chủ động và sáng tạo trong công việc; Ham học hỏi và cầu tiến; Kỹ năng giao tiếp và làm việc nhóm tốt.

-     Kinh nghiệm khác: Ưu tiên ứng viên có bằng lái xe hạng B1, B2

Số lượng nhân viên cần tuyển: 02 người làm việc tại TYGICO Hà Nội

         02 người làm việc tại TYGICO HCM  

2.  Nhân viên xuất nhập khẩu (05XNK/HN)

* Yêu cầu:


-     Bằng cấp chuyên môn: Tốt nghiệp hệ chính quy các trường Đại học, chuyên ngành kinh tế, ưu tiên ứng viên tốt nghiệp chuyên ngành Thương mại Quốc tế, Kinh doanh Quốc tế, Kinh tế Quốc tế, Kinh tế Đối ngoại, Quản trị Kinh doanh Quốc tế, Kinh tế Ngoại thương

-     Kỹ năng tin học: Sử dụng thành thạo Word, Excel, Internet.

-     Kỹ năng ngoại ngữ: Thành thạo Tiếng Anh;

-     Kinh nghiệm làm việc: ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực đăng tuyển.

-     Phẩm chất đạo đức: Trung thực, cẩn thận, chăm chỉ, hợp tác, ngăn nắp, tận tâm, tự giác, dám chịu trách nhiệm.

-     Kỷ luật lao động: Chấp hành nghiêm chỉnh mọi nội quy và quy định; Coi trọng chất lượng và tiến độ công việc; Chịu trách nhiệm đến cùng về công việc được giao; Có nguyện vọng gắn bó lâu dài với Công ty.

-     Năng lực làm việc: Sức khỏe tốt; Am hiểu và thực hành tốt nghiệp vụ chuyên môn; Có khả năng thích ứng và chịu áp lực tốt; Chủ động và sáng tạo trong công việc; Ham học hỏi và cầu tiến; Kỹ năng giao tiếp và làm việc nhóm tốt.

Số lượng nhân viên cần tuyển: 01 người làm việc tại TYGICO Hà Nội


II/ QUYỀN LỢI CỦA ỨNG VIÊN:

- Mức lương thỏa đáng dựa trên năng lực làm việc

- Chế độ phép, BHXH và BHTN theo quy định

- Thưởng % trên doanh thu + thưởng vượt doanh thu (đối với vị trí kinh doanh bán hàng);

- Thưởng thâm niên hàng năm.

- Môi trường làm việc thân thiện, năng động và chuyên nghiệp;

- Cơ hội học hỏi và thăng tiến không giới hạn.

     - Công việc sẽ được trao đổi cụ thể khi phỏng vấn.

III/ QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG, LỊCH NHẬN HỒ SƠ:

* Ứng viên quan tâm nộp hồ sơ để sơ tuyển qua e-mail: haiyen@tygico.com hoặc nộp trực tiếp tại địa chỉ:

TYGICO Hà Nội: Phòng 801- tầng 8, số 172 phố Trần Bình, phường Mỹ Đình 2, quận Nam Từ Liêm, Hà Nội; Điện thoại: 024 3795 0818 nhánh 0.

- TYGICO HCM: Số 350 KP3, QL 1A, P. Bình Hưng Hòa B, Q. Bình Tân, TP.HCM; Điện thoại: 028 3620 0650 nhánh 1.

* Các hồ sơ qua vòng sơ tuyển sẽ được mời phỏng vấn trực tiếp.

* Khi đến phỏng vấn, ứng viên mang theo hồ sơ hợp lệ gồm:

1. Sơ yếu lý lịch tự thuật (có dán ảnh và xác nhận của địa phương)

2. Bản sao công chứng văn bằng, chứng chỉ phù hợp

     3. Bản sao công chứng CMTND/ Thẻ căn cước

* Hạn nộp hồ sơ: 30/06/2019



Cập nhật: 10/06/2019
Lượt xem: 249
Lên trên